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西北区域人力资源行政经理

更新时间2019-04-08 09:05
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年终奖,双休,五险一金,旅游

职位信息

职位性质全职
年龄要求30-46岁
招聘人数1人
职位类别部门经理
?#21592;?#35201;求不限
工作地区
学历要求大专 (及以上学历)
工作经验五年或以上 

职位描述

西北区域人力资源行政经理

岗位职责
1.在集团人力资源部的指导下负责拟定和完善区域人力资源管理制度和体系并监督实施
2.负责督导下属及有关人员做好招聘绩效培训和薪酬等体系的运行管理工作
3.根据企业发展战略统筹规划区域人力资源开发与管理工作参与拟定人力资源规划方案并监督各项计划的实施
4.负责核定区域及区域内公司人员需求控制人力成本确保区域及公司的发展对人力资源的需求
5.负责对区域及区域内公司组织架构提出优化和调整建议组织编制与修订部门职能及职位说明书
6.负责区域及区域内公司各类中高级人才的甄别建议完善人才储?#36127;?#26799;队建设以支持区域战略的发展
7.定期向集团和区域及区域内公司高层决策者提供有关人力资源管理组织建设等方面的专项建议为区域及区域内各公司重大决策提供人力资源信息支持
8.负责绩效政策的解读宣导以及各部门绩效管理工作
9.负责规划指导协调区域及区域各公司内相关行政支持和后勤保障工作
10.负责制定和完善区域内各公司内部行政管理规章制度工作程序与流程并检查执行情况
11.组织和参与区域及区域内各公司商务接待活动
12.完成上?#30563;话?#30340;其他工作

任职要求
1大专及以上学历专业不限
2具备5年以上人力资源管理经验2年团队管理经验
3良好的人?#24335;?#24448;能力组织协调能力抗压能力以及解决复?#28216;?#39064;的能力
4具有团队合作精神能适应出差
5. 有同类型水务工作经验者优先特别是收购并购人事改制方面的经验

联系方式

提示在应聘过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为

宁夏贺兰联合水务有限公司其他职位

学历大专 | 工作经验三年或以上 | 年龄24-48岁 | 贺兰 | 5000-8000元/月
学历大专 | 工作经验不限 | 年龄22-38岁 | 银川,贺兰 | 5000-8000元/月
学历中专 | 工作经验不限 | 年龄20-45岁 | 银川,贺兰 | 2000-3000元/月
学历大专 | 工作经验二年或以上 | 年龄25-45岁 | 贺兰 | 5000-8000元/月

78%

简历处理率

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